Опубликован: в газете "Нижегородская правда" от 27.12.2011 № 143 (25463)

Включен в Реестр нормативных
актов органов исполнительной власти
Нижегородской области
20 декабря 2011 года
№ в реестре 03500-315-491-л

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 05.12.2011 № 491-л

Об утверждении административного регламента министерства здравоохранения 
Нижегородской области по предоставлению государственной услуги "Присвоение, 
подтверждение или снятие квалификационных категорий специалистов, работающих 
в системе здравоохранения Российской Федерации" 

В соответствии с постановлением Правительства Нижегородской области от 22 ноября 2007 года № 430 "О порядке разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг в Нижегородской области" 
приказываю:
1. Утвердить прилагаемый административный регламент министерства здравоохранения Нижегородской области по предоставлению государственной услуги "Присвоение, подтверждение или снятие квалификационных категорий специалистов, работающих в системе здравоохранения Российской Федерации".
2. Признать утратившим силу приказ министерства здравоохранения Нижегородской области от 7 сентября 2011 года № 1528 "Об утверждении административного регламента министерства здравоохранения Нижегородской области по предоставлению государственной услуги "Присвоение, подтверждение или снятие квалификационных категорий специалистов, работающих в системе здравоохранения Российской Федерации".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр                                                                      А.В. Карцевский    

УТВЕРЖДЕН
приказом министерства здравоохранения 
Нижегородской области
от 05.12.2011 № 491-л

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ 
МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ
 ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "ПРИСВОЕНИЕ, ПОДТВЕРЖДЕНИЕ ИЛИ СНЯТИЕ
 КВАЛИФИКАЦИОННЫХ КАТЕГОРИЙ СПЕЦИАЛИСТОВ, РАБОТАЮЩИХ 
В СИСТЕМЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
(далее - Регламент)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящий Регламент разработан в целях повышения качества и доступности предоставления государственной услуги "Присвоение, подтверждение или снятие квалификационных категорий специалистов, работающих в системе здравоохранения Российской Федерации" (далее - государственная услуга), определяет стандарт предоставления государственной услуги, состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий) при осуществлении полномочий по предоставлению государственной услуги, а также формы контроля за исполнением Регламента и досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) органа предоставляющего государственную услугу, должностных лиц.
1.2. Заявителями на получение государственной услуги являются: специалисты с высшим медицинским и фармацевтическим образованием, средним медицинским и фармацевтическим образованием, работающие в учреждениях здравоохранения Нижегородской области (далее - специалисты), должностные лица организации, в которой специалист осуществляет профессиональную деятельность.
1.3. Сведения о месте нахождения и графике работы, номерах телефонов, адресах электронной почты министерства здравоохранения Нижегородской области (далее - Министерство), аттестационной комиссии Министерства (далее - Комиссия), обращение в которую необходимо для предоставления государственной услуги:
Место нахождения Министерства: город Нижний Новгород, Кремль, корпус 2.
Место нахождения Комиссии: город Нижний Новгород, площадь Свободы, дом 2, кабинет 2.
Время работы Министерства: понедельник - четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00.
Обеденный перерыв с 12.00 до 12.48.
Суббота, воскресенье - выходной день.
Время работы Комиссии по приему и выдаче документов:
Понедельник, вторник с 14.00 до 17.00.
Среда, пятница с 9.00 до 12.00.
Четверг - неприемный день.
Телефон для справок: 8(831) 428-96-42.
Адрес официального сайта Правительства Нижегородской области в сети Интернет - http://www.government-nnov.ru, государственной информационной системы "Единый Интернет-портал государственных и муниципальных услуг (функций) Нижегородской области" - http://www.gu.nnov.ru.
Адрес электронной почты Комиссии: ak-minzdrav@mail.ru.
1.4. Консультации по предоставлению государственной услуги проводятся должностным лицом Министерства:
- при непосредственном обращении в Министерство по адресу: город Нижний Новгород, площадь Свободы, дом 2, кабинет 2.
- по телефону: (831) 428-96-42;
- при письменном обращении;
- при обращении посредством информационно-телекомуникационных сетей общего пользования.
При осуществлении консультирования по телефону должностное лицо Министерства обязано в соответствии с поступившим запросом представлять информацию по следующим вопросам:
- перечень необходимых для получения квалификационной категории документов и требований к ним;
- место размещения на официальном сайте справочных материалов по вопросам квалификационного экзамена;
- сведения о нормативных правовых актах по вопросам получения квалификационных категорий (наименование, номер, дата принятия нормативного правового акта);
- информация о принятии решения по конкретному заявлению по вопросам предоставления государственной услуги.
Иные вопросы рассматриваются Министерством только на основании соответствующего письменного обращения.
При ответе на телефонные звонки должностное лицо Министерства, осуществляющий консультирование, сняв трубку, должен назвать фамилию, имя, отчество, занимаемую должность. Во время разговора произносить слова четко, избегать "параллельных разговоров" с окружающими людьми. В конце консультирования должностное лицо должно кратко подвести итоги и перечислить действия, которые надо предпринять заинтересованному лицу.
Ответы на письменные обращения граждан, поступившие по почте, по электронной почте, факсимильной связью направляются в зависимости от способа обращения заинтересованного лица: почтовым отправлением, по электронной почте.
Индивидуальное письменное информирование должно содержать ответы на поставленные вопросы, должность, фамилию, инициалы и номер телефона исполнителя. Ответ подписывается министром здравоохранения Нижегородской области (далее - Министр) либо первым заместителем Министра. Письмо направляется в срок, не превышающий 30 дней со дня поступления письменного обращения заинтересованного лица за информированием. 
Основными требованиями к информированию заинтересованных лиц являются:
- достоверность;
- актуальность;
- оперативность;
- четкость в изложении материала;
- полнота информирования;
- наглядность форм подачи материала;
- удобство и доступность.
1.5. Информация указанная в пунктах 1.3 и 1.4 настоящего Регламента размещается в печатной форме на информационных стендах (в Министерстве, в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения Нижегородской области), на официальном сайте Правительства Нижегородской области в сети Интернет, на сайте государственной информационной системы Нижегородской области "Единый Интернет-портал государственных и муниципальных услуг (функций) Нижегородской области" в сети Интернет.
1.6. На информационных стендах в Министерстве размещается следующая информация:
- извлечения из законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы, регулирующие деятельность по предоставлению государственной услуги;
- извлечения из текста Регламента (полная версия на официальном сайте Правительства Нижегородской области в сети Интернет http://www.government-nnov.ru, страница Министерства);
- образцы документов, предоставляемых заявителем на присвоение, подтверждение или снятие квалификационной категории;
- местонахождение, график работы, график приема граждан, номера телефонов и факса, адрес электронной почты;
- порядок получения консультаций;
- порядок обжалования действий (бездействия) и решений, осуществляемых (принятых) в ходе предоставления государственной услуги;
- последовательность действий при предоставлении государственной услуги.

II. СТАНДАРТ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ

2.1. Наименование государственной услуги: "Присвоение, подтверждение или снятие квалификационных категорий специалистов, работающих в системе здравоохранения Российской Федерации" (далее - государственная услуга).
2.2. Органом исполнительной власти Нижегородской области, предоставляющим государственную услугу, является Министерство.
2.3. Конечным результатом предоставления государственной услуги является присвоение, повышение, подтверждение, снятие, лишение квалификационных категорий, либо отказ в присвоении квалификационной категории, либо перенесение сроков квалификационного экзамена.
2.4. Срок предоставления государственной услуги составляет 4 месяца.
Срок выдачи (направления) документов, являющихся результатом предоставления государственной услуги, составляет 7 календарных дней со дня подписания приказа Министерства об аттестации врачей и приказа Министерства об аттестации среднего медицинского персонала.
2.5. Перечень нормативных правовых актов, регулирующих отношения, возникающие в связи с предоставлением государственной услуги:
Конституция Российской Федерации ("Российская газета", № 7, 21 января 2009 года, "Собрание законодательства Российской Федерации", 26 января 2009 года, № 4, ст. 445, "Парламентская газета", № 4, 23-29 января 2009 года); 
Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 года № 5487-1 (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 10, ст.1143; 1999, № 51, ст. 6289; 2000, № 49, ст.4740; 2003, № 2, ст. 167, № 9, ст.805, № 27 (ч.1), ст. 2700; 2004, № 27, ст.2711, № 35, ст. 3607, № 49, ст.4850; 2005, № 10, ст.763, № 52 (ч.1), ст.5583; 2006, № 1, ст. 10, № 6, ст.640);
Федеральный закон от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных" ("Российская газета", № 165, 29 июля 2006 года, Собрание законодательства Российской Федерации, 31 июля 2006 года, № 31 (1 ч.), ст. 3451);
постановление Правительства Нижегородской области от 23 ноября 2007 года № 435 "Об утверждении Положения о министерстве здравоохранения Нижегородской области" ("Нижегородские новости", № 225(3877), 1 декабря 2007 года ("Правовая среда", № 87(875), 1 декабря 2007 года);
приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 25 декабря 1997 года № 380 "О состоянии и мерах по совершенствованию лабораторного обеспечения диагностики и лечения пациентов в учреждениях здравоохранения Российской Федерации" ("Здравоохранение", №№ 6, 7, 8, 9, 1998 год);
приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 5 июня 1998 года № 186 "О повышении квалификации специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием" ("Медицинская газета", № 61, 31 июля 1998 года);
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 апреля 2008 года № 176н "О Номенклатуре специальностей специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения Российской Федерации" ("Российская газета", № 101, 14 мая 2008 года);
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 апреля 2009 года № 210н "О номенклатуре специальностей специалистов с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения Российской Федерации" ("Российская газета", № 104, от 10 июня 2009 года);
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 7 июля 2009 года № 415н "Об утверждении квалификационных требований к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения" ("Российская газета", № 158, 26 августа 2009 года);
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 июля 2010 года № 541н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" ("Российская газета", № 217, 27 сентября 2010 года);
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 25 июля 2011 года № 801н "Об утверждении Номенклатуры должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим и средним профессиональным образованием учреждений здравоохранения" ("Российская газета", № 204, 14 сентября 2011 года);
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 25 июля 2011 года № 808н "О порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками" ("Российская газета", № 5592, 28 сентября 2011 года).
2.6. Предоставление государственной услуги производится  на основании поступления письменного заявления и квалификационных документов заявителя в Комиссию, действующую в соответствии с Положением об аттестационной комиссии Министерства, утвержденным приказом Министерства от 12 октября 2011  года  № 405-л. 
Для получения государственной услуги специалисты, изъявившие желание получить квалификационную категорию, по достижению ими необходимого стажа работы по специальности для получения квалификационной категории, и специалисты, имеющие квалификационную категорию и изъявившие желание повысить или подтвердить квалификационную категорию, за четыре месяца до окончания срока действия квалификационной категории подают секретарю Комиссии следующие документы:
- заявление специалиста на имя председателя аттестационной комиссии, в котором указывается квалификационная категория, на которую он претендует, наличие или отсутствие ранее присвоенной квалификационной категории, дату ее присвоения, личная подпись специалиста и дата (приложение 1);
- заполненный в печатном виде  квалификационный  лист, заверяемый отделом кадров (приложение 2);
- отчет о профессиональной деятельности специалиста, согласованный с руководителем организации и заверенный её печатью, и включающий анализ профессиональной деятельности за последние три года работы -  для специалистов с высшим профессиональным образованием (приложение 3) и за  последний год работы - для работников со средним профессиональным  образованием (приложение 4). В случае отказа руководителя медицинской организации в согласовании отчета о профессиональной деятельности специалиста, руководитель выдает письменное разъяснение о  причинах  отказа, которое прилагается к остальной квалификационной документации;
- копии документов об образовании (диплом, удостоверение об интернатуре, свидетельство о специализации, диплом о профессиональной переподготовке, свидетельство о повышении квалификации, сертификат специалиста), трудовой книжки;
- в случае смены фамилии, имени, отчества - копия документа, подтверждающего факт смены фамилии, имени, отчества; 
- копию удостоверения о присвоении квалификационной категории (при наличии);
Копии документов должны быть заверены в установленном порядке.
Перечень документов перечисленных в пункте 2.6 настоящего Регламента является исчерпывающим. Требовать от заявителя документы, не указанные в пункте 2.6 настоящего Регламента, не допускается.
2.7. Основанием для отказа в приеме квалификационных документов является не надлежащее оформление документов или не предоставление полного комплекта документов, предусмотренного пунктом 2.6 настоящего Регламента.
2.8. Отказ в предоставлении государственной услуги происходит по следующим основаниям:
- при наличии в документах, представленных заявителем, недостоверной, противоречивой или искаженной информации;
- при несоответствии профессиональной квалификации заявителя заявленной квалификационной категории, в том числе несоответствии стажа работы заявителя по соответствующей специальности, отсутствии повышения квалификации по аттестуемой специальности в течение последних пяти лет.
2.9. Государственная услуга предоставляется бесплатно.
2.10. Продолжительность приема у должностного лица Министерства при подаче запроса о предоставлении государственной услуги не более 15 минут.
2.12. Для удобства получения государственной услуги потребители государственной услуги  обеспечиваются:
- специально оборудованными местами для оформления документов и местами ожидания (стол для заполнения заявления, стулья, ручки, бумага);
- информационными стендами в Министерстве с информацией, наглядно отображающей механизм предоставления государственной услуги в месте предоставления государственной услуги.
2.13. Количество взаимодействий заявителя с должностными лицами Министерства при надлежащем оформлении документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента, составляет не более двух посещений и ограничивается временем - 15 минут.

III. СОСТАВ, ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТЬ И СРОКИ ВЫПОЛНЕНИЯ АДМИНИСТРАТИВНЫХ ПРОЦЕДУР,
 ТРЕБОВАНИЯ К ПОРЯДКУ ИХ ВЫПОЛНЕНИЯ, В ТОМ ЧИСЛЕ ОСОБЕННОСТИ ВЫПОЛНЕНИЯ 
АДМИНИСТРАТИВНЫХ ПРОЦЕДУР В ЭЛЕКТРОННОЙ ФОРМЕ

Предоставление государственной услуги включает в себя следующие административные процедуры:
присвоение квалификационной категории;
повышение квалификационной категории;
подтверждение квалификационной категории;
снятие квалификационной категории;
лишение квалификационной категории;
отказ в присвоении квалификационной категории;
перенесение сроков квалификационного экзамена.
Блок-схема предоставления государственной услуги приводится в приложении 6  к настоящему Регламенту 
3.1. Административная процедура присвоение квалификационной категории включает следующие административные действия:
- прием и регистрация заявления и квалификационных документов;
- подготовка к квалификационному экзамену;
- проведение квалификационного экзамена;
- подведение итогов квалификационного экзамена.
3.1.1. Прием и регистрация заявления и квалификационных документов.
3.1.1.1. Основанием для начала административного действия является поступление заявления и квалификационных документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента, в Комиссию.
При переходе на предоставление государственной услуги в электронном виде, в соответствии с законодательством Российской Федерации или Нижегородской области документы, указанные в пункте 2.6 настоящего Регламента, могут быть получены в электронной форме с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе, государственной информационной системы "Единый Интернет-портал государственных и муниципальных услуг (функций) Нижегородской области".
3.1.1.2. При поступлении в Министерство заявления и квалификационных документов, указанных в пункте 2.6 настоящего Регламента, ответственным секретарем или заместителем ответственного секретаря Комиссии осуществляется проверка соответствия комплектности и правильности оформления предоставленных документов и их регистрация в журнале регистрации документов (приложение 5) в течение 7 календарных дней со дня поступления.
В случае, если квалификационная документация не соответствует указанным требованиям, представившему квалификационную документацию  (должностному лицу организации, в которой специалист осуществляет профессиональную деятельность, уполномоченному осуществлять взаимодействие организации с аттестационной комиссией), сообщаются причины отказа в приеме экзаменационной документации с разъяснением возможности их устранения. Отказ в приеме квалификационной документации, поступившей в Комиссию, должен быть направлен специалисту в срок не позднее 14 календарных дней со дня поступления экзаменационной документации в Комиссию. Для устранения недостатков квалификационной документации специалисту предлагается в месячный срок устранить установленные недостатки.
Контроль за соблюдением порядка регистрации, требований комплектности и правильности оформления заявления и квалификационной   документации, представляемой в Комиссию,  осуществляется   ответственным секретарем Комиссии.
Результатом административного действия по приему и регистрации заявления и квалификационных документов является регистрация (квалификационной) экзаменационной документации.
3.1.2. Подготовка к квалификационному экзамену.
Ответственный секретарь Комиссии не позднее одного месяца со дня регистрации заявления и квалификационной документации определяет экспертную группу Комиссии, соответствующую заявленной в квалификационной документации специальности (направлению), и согласовывает с ее председателем сроки квалификационного экзамена специалиста.
3.1.3. Проведение квалификационного экзамена.
3.1.3.1. По результатам рассмотрения  квалификационной документации председатель экспертной группы определяет членов экспертной группы для рецензирования отчета о профессиональной деятельности специалиста. Замещение члена экспертной группы другим лицом, не входящим в её состав, не допускается. Председатель  экспертной группы определяет необходимость привлечения  независимых специалистов (экспертов) к осуществлению рецензирования отчета о профессиональной деятельности специалиста. 
Рецензия на отчет о профессиональной деятельности специалиста подписывается  участвующими  в  осуществлении рецензирования членами экспертной группы или  независимыми специалистами (экспертами) и председателем экспертной группы.
Рецензия должна отражать:
- владение современными методами диагностики и лечения, адекватными квалификационным требованиям, предъявляемым к специалистам второй, первой и высшей категорий;
- участие специалиста в работе научного общества или профессиональной медицинской ассоциации;
- наличие публикаций и печатных работ;
- продолжительность и сроки последнего повышения квалификации;
- формы самообразования, используемые специалистом;
- соответствие объема теоретических знаний, фактически   выполняемых диагностических и лечебных практических навыков     квалификационным требованиям, предъявляемым к специалистам по заявленной квалификационной категории.
Срок экспертизы квалификационной документации экспертной группой не может превышать 14 календарных дней со дня передачи квалификационной документации председателю экспертной группы.
3.1.3.2. По  результатам  рецензирования  экспертная  группа   готовит заключение об оценке отчета специалиста и совместно с ответственным секретарем Комиссии определяет дату проведения заседания по специальности, заявленной в квалификационной документации. 
Секретарь экспертной группы уведомляет специалиста о дате и месте  проведения заседания.
3.1.3.3. В рамках заседания экспертной группы осуществляется тестирование специалиста и собеседование.
Тестирование предусматривает выполнение тестовых заданий, соответствующих заявленной квалификационной категории и специальности, и признается пройденным специалистом при условии не менее 70% правильных ответов на тестовые задания. 
При прохождении квалификационного экзамена засчитываются результаты тестирования, пройденного в рамках сертификационного цикла по специальности. Результаты тестирования действительны в течение 1 календарного года со дня прохождения тестирования.
Специалисты, представившие квалификационные документы для получения квалификационной категории и не имеющие действующих результатов тестирования, должны пройти тестирование по специальности в ГБОУ ВПО "Нижегородская государственная медицинская академия" Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (специалисты с высшим медицинским и фармацевтическим образованием) или в ГАУЗ НО "Нижегородский областной центр повышения квалификации  специалистов здравоохранения" (специалисты со средним медицинским и фармацевтическим образованием).
Собеседование предусматривает опрос специалиста членами экспертной группы по теоретическим и практическим вопросам,  соответствующим специальности, заявленной в квалификационной документации.
3.1.3.4. На заседании экспертной группы секретарь экспертной  группы ведёт индивидуальные протоколы специалистов, проходящих квалификационные процедуры (приложение 7). Каждый индивидуальный  протокол заверяется членами и председателем экспертной группы.
3.1.3.5. Решение о соответствии специалиста заявленной категории принимается по результатам тестирования, собеседования и с учетом оценки отчета о профессиональной деятельности специалиста и заносится в квалификационный лист. 
3.1.3.6. Оценка квалификации специалиста принимается открытым голосованием при наличии на заседании не менее 2/3 числа членов экспертной группы Комиссии. Решение принимается большинством голосов. При равенстве голосов решение считается принятым в пользу специалиста. 
При принятии решения о присвоении квалификационной категории специалисту, являющемуся членом Комиссии, последний не участвует в голосовании.
3.1.4. Подведение итогов квалификационного экзамена.
3.1.4.1. Индивидуальные протоколы экзаменующихся специалистов, направляются ответственному секретарю Комиссии для подготовки протокола заседания Комиссии (приложение 8). Протокол заседания экспертной  группы  заверяется  членами  экспертной  группы и утверждается заместителем председателя Комиссии.
3.1.4.2. Проект приказа об аттестации врачей или приказа об аттестации среднего медицинского персонала готовится ответственным секретарем Комиссии на основании ее решения. Министерство в течение одного месяца издает приказ об аттестации врачей или приказ об аттестации среднего медицинского персонала.
3.1.4.3. В течение недели со дня издания приказа об аттестации врачей или приказа об аттестации среднего медицинского персонала ответственный секретарь Комиссии оформляет  документ о получении квалификационной категории, который подписывается председателем Комиссии и заверяется печатью Министерства, при котором она создана.
3.1.4.4. Документ о получении квалификационной категории выдается специалисту или уполномоченному им лицу (на основании доверенности) при предъявлении документа, удостоверяющего личность получателя, либо направляется посредством почтовой службы (с согласия специалиста). Выданный документ о присвоении квалификационной категории регистрируется в журнале регистрации документов.
3.1.4.5. В случае утери документа о получении квалификационной категории на основании письменного обращения специалиста в Комиссию, в течение месяца, выдается дубликат.  При  его  оформлении  на левой стороне вверху пишется слово "Дубликат".
3.1.4.6. Квалификационная документация, копии приказов об аттестации врачей или об аттестации среднего медицинского персонала и иных организационно-распорядительных документов, касающихся работы Комиссии, хранятся в Комиссии в течение пяти лет, после чего подлежат уничтожению в соответствии с установленным порядком.
3.1.4.7. Специалист имеет право ознакомиться с представленными на него в Комиссию документами.
3.1.4.8. Решения Комиссии в тридцатидневный срок со дня их вынесения могут быть обжалованы посредством направления  заявления с обоснованием причин несогласия в Министерство, а также в Центральную аттестационную комиссию.
3.1.4.9. В  конфликтных случаях работник может обжаловать решение Комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.1.4.10. Информация (справка, выписка из протокола и др.) о специалистах, получивших квалификационную категорию, может быть выдана по письменному обращению самого специалиста или запросу правоохранительных органов.
3.2. Административные действия, включенные в административные процедуры повышение квалификационной категории, подтверждение квалификационной категории, осуществляются в соответствии с пунктом 3.1 настоящего Регламента. 
3.3. Административная процедура снятие квалификационной категории включает следующие административные действия:
- прием и регистрация заявления и квалификационных документов;
- подготовка к квалификационному экзамену;
- проведение квалификационного экзамена;
- подведение итогов квалификационного экзамена.
Административные действия прием и регистрация заявления и квалификационных документов, подготовка к квалификационному экзамену; проведение квалификационного экзамена, включенные в административную процедуру снятие квалификационной категории осуществляются в соответствии с подпунктами 3.1.1 -3.1.3 пункта 3.1 настоящего Регламента.
3.3.1. Подведение итогов квалификационного экзамена.
При снятии, понижении квалификационной категории в индивидуальном протоколе специалиста указываются причины, по которым экспертная группа Комиссии приняла соответствующее решение. 
Специалист  имеет  право  пройти  повторный квалификационный экзамен, но не ранее чем через год после принятия решения о несоответствии квалификационной категории.
Индивидуальные протоколы экзаменующихся специалистов, направляются ответственному секретарю Комиссии для подготовки протокола заседания Комиссии (приложение 8). Протокол заседания экспертной  группы  заверяется  членами  экспертной  группы и утверждается заместителем председателя Комиссии.
3.3.1.1. Проект приказа об аттестации врачей или приказа об аттестации среднего медицинского персонала готовится ответственным секретарем Комиссии на основании ее решения. Министерство в течение одного месяца издает приказ об аттестации врачей или приказ об аттестации среднего медицинского персонала.
3.3.1.2. Квалификационная документация, копии приказов об аттестации врачей или об аттестации среднего медицинского персонала и иных организационно-распорядительных документов, касающихся работы Комиссии, хранятся в Комиссии в течение пяти лет, после чего подлежат уничтожению в соответствии с установленным порядком.
3.3.1.3. Специалист имеет право ознакомиться с представленными на него в Комиссию документами.
3.3.1.4. Решения Комиссии в тридцатидневный срок со дня их вынесения могут быть обжалованы посредством направления  заявления   с обоснованием причин несогласия в Министерство, а также в Центральную аттестационную комиссию.
3.3.1.5. В  конфликтных случаях работник может обжаловать решение Комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.3.1.6. Информация (справка, выписка из протокола и др.) о специалистах, получивших квалификационную категорию, может быть выдана по письменному обращению самого специалиста или запросу   правоохранительных органов.
3.4. Административные действия, включенные в административные процедуры лишение квалификационной категории, отказ в присвоении квалификационной категории осуществляются:
- в соответствии с подпунктами 3.1.1 - 3.1.3 пункта 3.1 настоящего Регламента - административные действия по приему и регистрации заявления и квалификационных документов, подготовке к квалификационному экзамену; проведению квалификационного экзамена;
- в соответствии с подпунктом 3.3.1 пункта 3.3 настоящего Регламента - административные действия по подведению итогов квалификационного экзамена.
3.5. Административная процедура перенесение сроков  квалификационного экзамена включает следующие административные действия:
- прием и регистрация заявления и квалификационных документов;
- подготовка к квалификационному экзамену;
- проведение квалификационного экзамена;
Административные действия прием и регистрация заявления и квалификационных документов, подготовка к квалификационному экзамену; проведение квалификационного экзамена, включенные в административную процедуру перенесение сроков квалификационной категории осуществляется в соответствии с подпунктами 3.1.1 - 3.1.3 пункта 3.1 настоящего Регламента.
Индивидуальные протоколы экзаменующихся специалистов, направляются ответственному секретарю Комиссии для подготовки протокола заседания Комиссии (приложение 8). Протокол заседания экспертной  группы  заверяется  членами  экспертной  группы и утверждается заместителем председателя Комиссии.
Проект приказа об аттестации врачей или приказа об аттестации среднего медицинского персонала готовится ответственным секретарем Комиссии на основании ее решения Министерство в течение одного месяца издает приказ об аттестации врачей или приказ об аттестации среднего медицинского персонала.

IV. ФОРМЫ КОНТРОЛЯ ЗА ИСПОЛНЕНИЕМ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА

4.1. Текущий контроль за предоставлением государственной услуги осуществляется путем проведения должностным лицом Министерства, ответственным за организацию работы по предоставлению государственной услуги, проверок соблюдения и исполнения должностными лицами Министерства положений настоящего Регламента, иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Нижегородской области.
Периодичность осуществления текущего контроля устанавливается министром здравоохранения Нижегородской области в порядке, установленном действующим законодательством.
4.2. Контроль за полнотой и качеством предоставления государственной услуги включает в себя проведение проверок с целью выявления и устранения нарушений прав граждан, рассмотрение и подготовку ответов на обращения заинтересованных лиц, жалобы на решения, действия (бездействие) должностных лиц Министерства.
По результатам проведенных проверок в случае выявления нарушений прав граждан к виновным лицам применяются меры ответственности в порядке, установленном законодательством.
4.3. Должностным лицом, ответственным за предоставление государственной услуги, является Министр (первый заместитель Министра).
4.4. Персональная ответственность должностных лиц, участвующих в предоставлении государственной услуги закрепляется в их должностных регламентах в соответствии с требованиями законодательства.

V. ДОСУДЕБНЫЙ (ВНЕСУДЕБНЫЙ) ПОРЯДОК ОБЖАЛОВАНИЯ РЕШЕНИЙ 
И ДЕЙСТВИЙ (БЕЗДЕЙСТВИЯ) ОРГАНА, ПРЕДОСТАВЛЯЮЩЕГО ГОСУДАРСТВЕННУЮ УСЛУГУ,
 А ТАКЖЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ

5.1. Заявители имеют право обратиться с жалобой на действия (бездействия) должностных лиц, участвующих в предоставлении государственной услуги, и решения, осуществляемые (принятые) в ходе предоставления государственной услуги, на имя Министра, либо в вышестоящий орган (вышестоящему должностному лицу) и (или) судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.2. Заявители имеют право обратиться с жалобой лично или направить письменное или в форме электронного документа обращение (жалобу).
Рассмотрение обращения (жалобы) производится в соответствии с Федеральным законом от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.3. В письменном обращении (жалобе) заявитель в обязательном порядке указывает наименование государственного органа, в который направляет письменное обращение (жалобу), либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), либо наименование юридического лица (в случае обращения юридического лица), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения (жалобы), излагает суть обращения (жалобы), ставит подпись и дату.
В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению (жалобе) документы и материалы либо их копии.
Обращение, поступившее в форме электронного документа, подлежит рассмотрению в порядке, установленном Федеральным законом от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", а также настоящим Регламентом. В обращении заявитель в обязательном порядке указывает свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), адрес электронной почты, если ответ должен быть направлен в форме электронного документа, и почтовый адрес, если ответ должен быть направлен в письменной форме. Заявитель вправе приложить к такому обращению (жалобе) необходимые документы и материалы в электронной форме либо направить указанные документы и материалы или их копии в письменной форме.
5.4. Письменное обращение (жалоба) подлежит обязательной регистрации в течение 3 дней с момента поступления. 
5.5. Обращение (жалоба) рассматривается в течение 30 дней со дня его регистрации.
В соответствии с частью 2 статьи 12 Федерального закона от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" в исключительных случаях, а также в случае направления запроса, предусмотренного частью 2 статьи 10 указанного Федерального закона, Министр либо уполномоченное на то лицо вправе продлить срок рассмотрения обращения (жалобы) не более чем на 30 дней, уведомив о продлении срока его рассмотрения заявителя, направившего обращение (жалобу).
5.6. По результатам рассмотрения обращения (жалобы) принимается решение об удовлетворении требований заявителя и о признании неправомерным обжалованного решения, действия (бездействия) либо об отказе в удовлетворении обращения (жалобы).
Мотивированный письменный ответ по поставленным в обращении (жалобе) вопросам, содержащий результаты рассмотрения обращения (жалобы), подписывается Министром либо уполномоченным на то лицом и направляется заявителю по почтовому адресу, указанному в обращении (жалобе).
Ответ на обращение (жалобу), поступившее в форме электронного документа, направляется в форме электронного документа по адресу электронной почты, указанному в обращении (жалобе), или в письменной форме по почтовому адресу, указанному в обращении (жалобе).
5.7. В случае, если в письменном обращении (жалобе) не указаны фамилия заявителя (наименование юридического лица), направившего обращение (жалобу), и почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на обращение (жалобу) не дается. Если в указанном обращении (жалобе) содержатся сведения о подготавливаемом, совершаемом или совершенном противоправном деянии, а также о лице, его подготавливающем, совершающем или совершившем, обращение (жалоба) подлежит направлению в государственный орган в соответствии с его компетенцией.
5.8. При получении письменного обращения (жалобы), в котором содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи, Министерство вправе оставить такое обращение (жалобу) без ответа по существу поставленных в нем вопросов и сообщить заявителю, направившему обращение (жалобу), о недопустимости злоупотребления правом.
5.9. Обращение (жалоба), в котором обжалуется судебное решение, в течение семи дней со дня регистрации возвращается заявителю, направившему обращение (жалобу), с разъяснением порядка обжалования данного судебного решения.
5.10. В случае, если текст письменного обращения (жалобы) не поддается прочтению, ответ на обращение (жалобу) не дается и оно не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение семи дней со дня регистрации обращения (жалобы) сообщается заявителю, направившему обращение (жалобу), если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.
5.11. В случае, если в обращении (жалобе) содержится вопрос, на который заявителю многократно давались письменные ответы по существу в связи с ранее направляемыми обращениями (жалобами), и при этом в обращении (жалобе) не приводятся новые доводы или обстоятельства, Министр либо уполномоченное на то лицо вправе принять решение о безосновательности очередного обращения (жалобы) и прекращении переписки по данному вопросу при условии, что указанное обращение (жалоба) и ранее направляемые обращения (жалобы) направлялись в Министерство. О данном решении уведомляется заявитель, направивший обращение (жалобу).
5.12. В случае  если ответ по существу поставленного в обращении (жалобе) вопроса не может быть дан без разглашения сведений, составляющих государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну, заявителю, направившему обращение (жалобу), сообщается о невозможности дать ответ по существу поставленного в нем вопроса в связи с недопустимостью разглашения указанных сведений.
5.13. В случае если причины, по которым ответ по существу поставленных в обращении (жалобе) вопросов не мог быть дан, в последующем были устранены, заявитель вправе вновь направить обращение (жалобу) в Министерство.

______________

ПРИЛОЖЕНИЕ 1
к административному регламенту министерства
здравоохранения Нижегородской области
по предоставлению государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие
квалификационных категорий специалистов,
работающих в системе здравоохранения
Российской Федерации"

ФОРМА ЗАЯВЛЕНИЯ О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ
	
	Председателю аттестационной 
комиссии министерства здравоохранения 
                          Нижегородской области
И.А. Переслегиной (для специалистов 
с высшим медицинским образованием)
В.В. Тимофеевой (для специалистов 
со средним медицинским образованием)
от ________________________________________ 
(фамилия, имя, отчество полностью)
работающего по специальности
                      __________________________________
                                     в должности
                     __________________________________
                      __________________________________
                      __________________________________
                                               (место работы)	
ЗАЯВЛЕНИЕ 

Прошу Вас присвоить мне ___________________ квалификационную
                                                (указать)
категорию по специальности  ______________________________________
                                                            (указать)
Стаж работы по данной специальности __________ лет.
Квалификационная категория  __________________ по специальности
                                                 (указать если имеется)
_____________________присвоена  в______году.                               
                       (указать)

"______" ____________ 20___ г.              _______________
                                                                               (подпись)    	

_____________

ПРИЛОЖЕНИЕ 2
к административному регламенту министерства
здравоохранения Нижегородской области
по предоставлению государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие
квалификационных категорий специалистов,
работающих в системе здравоохранения
Российской Федерации"

Наименование  учреждения__________________________________________
Специальность_____________________________________________________

                               КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ ЛИСТ

1. Фамилия, имя, отчество ___________________________________________
__________________________________________________________________
2. Год рождения ________________________3. Пол ______________________
4. Сведения об образования __________________________________________
                                                           (учебное заведение, год окончания)
__________________________________________________________________
        (специальность по образованию, N диплома, дата выдачи)

5. Сведения о послевузовском и дополнительном профессиональном                                образовании (интернатура, клиническая ординатура, аспирантура, повышение квалификации)	

Вид образования 	Год обучения 	Место обучения 	Названия цикла, курса обучения 	

				

6. Работа по окончании вуза, училища (по записям трудовой  книжки   и
справкам о совместительстве)
с _____ по _____ __________________________________________________
                              (должность, наименование учреждения, местонахождение)
с _____ по _____  _________________________________________________
                              (должность, наименование учреждения, местонахождение)
с _____ по _____  _________________________________________________
                                (должность, наименование учреждения, местонахождение)
с _____ по _____ _________________________________________________
                                (должность, наименование учреждения, местонахождение)
с _____ по _____ __________________________________________________
                                (должность, наименование учреждения, местонахождение)

                                        Подпись работника кадровой службы
                                        и печать О.К.
7. Стаж работы в учреждениях здравоохранения ____________________ лет.
8. Специальность ___________________________________________________
                                             (по профилю аттестации)
9. Стаж работы по данной специальности ____________________ лет.
10. Другие специальности ____________ Стаж работы ________________ лет.
11. Квалификационная категория по специальности __________________________________________________________________
                (указать имеющуюся, год присвоения)
12. Квалификационные категории по другим специальностям
__________________________________________________________________
13. Ученая степень __________________________________________________
                                (год присвоения, N диплома)
14. Ученое звание __________________________________________________
                                (год присвоения, N диплома)
15. Научные труды (печатные) _______________________________________
                                                        (количество статей, монографий и т.д.)
__________________________________________________________________
16. Изобретения, рационализаторские предложения, патенты
__________________________________________________________________
            (регистрационные номера удостоверений, даты выдачи)
17. Знание иностранного языка _______________________________________
18. Почетные звания ________________________________________________
19. Служебный адрес, телефон ________________________________________
20. Домашний адрес, телефон _______________________________________
__________________________________________________________________
21. E-mail:
22. Характеристика на специалиста:
Результативность деятельности специалиста, деловые и профессиональные качества (ответственность, требовательность,  объемы   и
уровень умений, практических навыков и др.): врачебные ошибки, приведшие к нежелательным последствиям, знание  и  использование   деонтологических принципов,  повышение  профессиональной  компетенции,    использование на практике современных достижений медицины и т.д.
Разделы специальности, методы, методики, которыми специалист владеет
в  совершенстве,  уникальные  методы,  приемы,  технологии,     освоенные
специалистом, и т.п.
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

Руководитель организации ________ __________________________________
                                                 (подпись)        (фамилия, имя, отчество)

МЕСТО ПЕЧАТИ

23. Заключение и оценка специалиста экспертной группы по  отчету о профессиональной деятельности специалиста, проходящего   квалификационный экзамен (врача/медсестра):
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
______________________          ________________________________
 (подпись специалиста)             (фамилия, имя, отчество)

24. Результат тестирования:
24а. Наименование тестовой программы_____________________________________
24б. Результат по тестовым заданиям ________%
25. Результат собеседования по специальности_________________________
25. Рекомендации экспертной группы:
а) соответствует _________________________ квалификационной категории
                                         (указать какой)
б) не соответствует квалификационной категории ______________________
26. Заключение аттестационной комиссии:
26.1. Присвоить ________________________ квалификационную категорию
                                     (указать какую)
по специальности  _________________________________________________
                                                                 (указать какой)
26.2. Подтвердить ______________________ квалификационную категорию
                                     (указать какую)
по специальности __________________________________________________
                                     (указать какой)
26.3. Снять ____________________________ квалификационную категорию
                        (указать какую)
по специальности  __________________________________________________
                                      (указать какой)
26.4. Отказать в  присвоении (подтверждении)  квалификационной  категории
____________________________ по специальности  _____________________
      (указать какой)                                                                (указать какой)
27. Специалисту ______________________ выдано удостоверение № ______
                               (фамилия, имя, отчество)
о присвоении ________________________ квалификационной категории
                                   (указать какой)
по специальности ________________________________________________
                               (указать какой)
                   "_____" _____________________ 20___ г.
      (дата выдачи документа о присвоении квалификационной категории)

Ответственный секретарь 

_________________________

ПРИЛОЖЕНИЕ 3
к административному регламенту министерства
здравоохранения Нижегородской области
по предоставлению государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие
квалификационных категорий специалистов,
работающих в системе здравоохранения
Российской Федерации"
_______________________________________________________
(полное наименование учреждения здравоохранения)

УТВЕРЖДАЮ

Главный врач ____________________
________________________________
(наименование учреждения)
________________________________
(Ф.И.О.)
"____"____________________20___г.

ОТЧЕТ 

(за 20___ - 20___ года)

__________________________________________________________________
(Ф.И.О., занимаемая должность и место работы)
__________________________________________________________________

претендующего(ей) на присвоение (подтверждение) _____________________
				                (второй, первой, высшей)

квалификационной категории по специальности ________________________
				     (наименование специальности)

г. Нижний Новгород
20___ год

Структура отчета

Цель отчета - показать объем, уровень и качество проделанной работы, проанализировать свою профессиональную деятельность. Отчет должен отражать сведения о профессиональной деятельности специалиста за три последних года работы и быть утвержденным главным врачом учреждения.

В отчете рекомендуется предусмотреть следующие разделы:

1. Краткие биографические сведения (Ф.И.О., специальность, стаж работы в занимаемой должности).

2. Краткая характеристика учреждения здравоохранения, отделения или кабинета (в зависимости от занимаемой должности), материально-техническая и кадровая оснащенность для выполнения Стандартов оказания медицинской помощи.

3. Основные показатели, характеризующие деятельность специалиста.
3.1. Объем выполняемой работы (в зависимости от рода деятельности). Например:
- число пролеченных пациентов;
- количество пациентов, находящихся на диспансерном учете.
3.2. Знания и умения по аттестуемой специальности:
Например:
- лечебные процедуры и манипуляции;
- диагностические процедуры;
- лечебное питание;
- оказание помощи при состояниях, угрожающих жизни;
- уход за пациентами и их реабилитация и т.д.
- использование медицинского оборудования, инструментария;
- наблюдение за состоянием пациентов;
- выписка, хранение и учет лекарственных препаратов;
- ведение первичной медицинской документации;
- создание благоприятных социально-психологических условий для пациентов;
- проведение лабораторных исследований.
3.3. Качественные и количественные (отраслевые формы статистики) показатели работы в зависимости от рода деятельности:
- число осложнений при выполнении манипуляций и процедур;
- число осложнений при применении лекарственных препаратов;
- инфицирование пациентов в результате проведения медицинских процедур и манипуляций;
- число осложнений при применении медицинской техники
- изучение летальных исходов;
- расхождение диагнозов и.т.д.
Все цифровые показатели представляются с анализом и сравнительной характеристикой (показатели Нижегородской области, Российской Федерации, внутри ЛПУ, отделения и т.д.)

4. В текстовой части отчета рекомендуется:
- отразить особенности ухода за пациентами с различной патологией, преимущества использования новых фармацевтических препаратов, предметов ухода, внедрение новейших медицинских технологий.

5. Наставничество:
- работа с молодыми специалистами;
- обмен опытом с коллегами.

6. Профилактическая деятельность и работа по укреплению здоровья населения.
6.1. Проведение противоэпидемиологических мероприятий:
- соблюдение правил асептики и  антисептики;
- использование методов дезинфекции, дезинсекции и дератизации;
- осмотр и изоляция пациентов.
- вакцинация
6.2. Распространение медицинских знаний среди пациентов и населения:
- лекции;
- беседы;
- санбюллетени;
- организация и проведение Школ пациентов.

7. Вопросы деонтологии.

8. Виды повышения профессиональной квалификации:
- участие в работе профессиональной квалификации;
- участие в профессиональных конкурсах и смотрах;
- участие в научно-практических конференциях.
- наличие печатных статей
В отчете должно быть указано выполнение показателей, утвержденных постановлением Правительства Нижегородской области от 15 октября 2008 года № 462 "Об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Нижегородской области".
В отчете должны быть отражены должностные обязанности, предусмотренные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 июля 2010 года № 541н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения".
Общий объем отчета должен составлять не более 10 страниц машинописного текста.

Дата:

Подпись исполнителя:

Подпись заведующего отделением:

_________________________
     
ПРИЛОЖЕНИЕ 4
к административному регламенту министерства
здравоохранения Нижегородской области
по предоставлению государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие
квалификационных категорий специалистов,
работающих в системе здравоохранения
Российской Федерации"

_______________________________________________________
(полное наименование учреждения здравоохранения)

УТВЕРЖДАЮ

Главный врач ____________________
________________________________
(наименование учреждения)
________________________________
(Ф.И.О.)
"____"____________________20___г.

ОТЧЕТ 

(за 20___ год)

__________________________________________________________________
(Ф.И.О. занимаемая должность и место работы)
__________________________________________________________________

претендующего(ей) на присвоение (подтверждение) _____________________
					  (второй, первой, высшей)

квалификационной категории по специальности ________________________
				     (наименование специальности)

г. Нижний Новгород
20___ год

Структура отчета

Цель отчета - показать объем, уровень и качество проделанной работы, проанализировать свою профессиональную деятельность. Отчет должен отражать сведения о профессиональной деятельности специалиста за последний год работы и быть утвержденным главным врачом учреждения.

В отчете рекомендуется предусмотреть следующие разделы:

1. Краткие биографические сведения (Ф.И.О., специальность, стаж работы в занимаемой должности).

2. Краткая характеристика учреждения здравоохранения, отделения или кабинета, его материально-техническая и кадровая оснащенность с позиции достаточности обеспечения лечебно-диагностического процесса.

3. Основные показатели, характеризующие деятельность специалиста.
3.1. Объем выполняемой работы:
- число пролеченных пациентов;
- количество пациентов, находящихся на диспансерном учете;
- число выполненных манипуляций, процедур, перевязок, инъекций и т.д.
3.2. Знания и умения по аттестуемой специальности:
- лечебные процедуры и манипуляции;
- диагностические процедуры;
- лечебное питание;
- подготовка пациентов к диагностическим процедурам;
- оказание помощи при состояниях, угрожающих жизни;
- уход за пациентами и их реабилитация;
- забор лабораторного материала;
- применение медикаментов и перевязочных средств;
- использование медицинского оборудования, инструментария;
- наблюдение за состоянием пациентов;
- подготовка к работе медицинского оборудования, инструментария, перевязочных средств, белья, спецодежды;
- выписка, хранения и учет лекарственных препаратов;
- ведение медицинской документации;
- комплектация укладок неотложной помощи, участковых медсестер, ВИЧ-профилактики;
- прием и передача дежурств;
- создание благоприятных социально-психологических условий для пациентов;
- проведение лабораторных исследований.
3.3. Качественные показатели работы:
- число осложнений при выполнении манипуляций и процедур;
- число осложнений при применении лекарственных препаратов;
- инфицирование пациентов в результате проведения медицинских процедур и манипуляций;
- число осложнений при применении медицинской техники.
Все цифровые показатели представляются в виде таблиц.

4. В текстовой части отчета рекомендуется:
- провести анализ основных показателей своей деятельности;
- проанализировать причины некоторых случаев возникших осложнений и определить пути их предупреждения;
- отразить особенности ухода за пациентами с различной патологией, преимущества использования новых фармацевтических препаратов, предметов ухода, внедрение новейших медицинских технологий.

5. Наставничество:
- работа с учащимися медицинских училищ и колледжей;
- работа с молодыми специалистами;
- обмен опытом с коллегами.

6. Профилактическая деятельность и работа по укреплению здоровья населения.
6.1. Проведение противоэпидемиологических мероприятий:
- соблюдение правил асептики антисептики;
- использование методов дезинфекции, дезинсекции и дератизации;
- осмотр и изоляция пациентов.
6.2. Распространение медицинских знаний среди пациентов и населения:
- лекции;
- беседы;
- санбюллетени.

7. Вопросы деонтологии.

8. Виды повышения профессиональной квалификации:
- участие в работе профессиональной квалификации;
- участие в профессиональных конкурсах и смотрах;
- участие в научно-практических конференциях.

В отчете должны быть отражены должностные обязанности, предусмотренные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 июля 2010 года № 541н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения".
Общий объем отчета должен составлять не более 10 страниц машинописного текста.

Дата:

Подпись исполнителя:

Подпись старшей (главной) медицинской сестры:

_________________________

ПРИЛОЖЕНИЕ 5
к административному регламенту министерства
здравоохранения Нижегородской области
по предоставлению государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие
квалификационных категорий специалистов,
работающих в системе здравоохранения
Российской Федерации"

Журнал регистрации документов

Регистра-
ционный номер 	Фамилия, имя, отчество специалиста 	Место работы 	Дата подачи докуме-
нтов 	№ и дата приказа о присвоении квалифика-
ционной категории 	Дата выдачи документа о присвоении квалифика-
ционной категории 	Личная подпись получившего документ о присвоении квалифика-
ционной категории 	

_________________________

ПРИЛОЖЕНИЕ 6
к административному регламенту министерства
 здравоохранения Нижегородской области 
по предоставлению государственной услуги
 "Присвоение, подтверждение или снятие 
квалификационных категорий специалистов,
 работающих в системе здравоохранения 
Российской Федерации"

Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие квалификационных категорий специалистов, 
работающих в системе здравоохранения Российской Федерации

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 7
к административному регламенту министерства
здравоохранения Нижегородской области
по предоставлению государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие
квалификационных категорий специалистов,
работающих в системе здравоохранения
Российской Федерации"

Индивидуальный протокол специалиста 

                                 ________________________________________
                                   (Фамилия, Имя, Отчество специалиста)

Заседание экспертной группы
__________________________________________________________________
                            (направление или специальность)
                                                        Дата_____________
Присутствуют: __________________________________________________________
    ______________________________________________________________________
           (Фамилия, Имя, Отчество членов экспертной группы)

Слушали __________________________________________________________
                     (фамилия, имя, отчество специалиста)
квалификационной категории по специальности _________________________

Вопросы к специалисту и оценки ответа
1._______________________________________полный, неполный, неверный
                                                    (подчеркнуть)
2._______________________________________полный, неполный, неверный
                                                    (подчеркнуть)
3._______________________________________полный, неполный, неверный
                                                    (подчеркнуть)
4._______________________________________полный, неполный, неверный
                                                    (подчеркнуть)
5._______________________________________полный, неполный, неверный
                                                    (подчеркнуть)
6._______________________________________полный, неполный, неверный
                                                    (подчеркнуть)

Решением экспертной группы:
присвоить квалификационную категорию
по специальности  _________________________________________________
                                    (указать какой)

Замечания, предложения экспертной группы____________________________
__________________________________________________________________
Замечания, предложения аттестуемого специалиста______________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

Председатель
экспертной группы                     ___________ _______________________
                                                        (подпись) (фамилия, имя, отчество)

Секретарь
экспертной группы                     ___________ _______________________
                                                         (подпись) (фамилия, имя, отчество)

Члены экспертной группы         ___________ _______________________
                                                          (подпись) (фамилия, имя, отчество)

_________________________

ПРИЛОЖЕНИЕ 8
к административному регламенту министерства
здравоохранения Нижегородской области
по предоставлению государственной услуги
"Присвоение, подтверждение или снятие
квалификационных категорий специалистов,
работающих в системе здравоохранения
Российской Федерации"
ПРОТОКОЛ
заседания аттестационной комиссии  № 
__________________________________________________________________
(наименование, органа при котором создана комиссия)
_____________________                                   Дата_____________
(местонахождение)
I. Присутствовали:  ______________________________________________
______________________________________________________________
(Фамилия, Имя, Отчество членов экспертной группы)
II. Слушали  вопрос   о   присвоении   и   подтверждении квалификационной
категории специалистам по специальностям:
III. Постановили:
1. Присвоить вторую  квалификационную  категорию  по   специальности
(специальностям):                      	
Фамилия
Имя, Отчество              	должность
организация, местонахождение 	
2. Присвоить первую  квалификационную  категорию  по   специальности
(специальностям):
"Наименование специальности"

Фамилия
Имя, Отчество              	должность
организация, местонахождение 	
3. Присвоить высшую  квалификационную  категорию  по   специальности
(специальностям):
"Наименование специальности"     
Фамилия
Имя, Отчество              	должность
организация, местонахождение 	
4. Подтвердить вторую квалификационную категорию  по   специальности
(специальностям):
"Наименование специальности"
Фамилия
Имя, Отчество              	должность
организация, местонахождение 	
5. Подтвердить первую квалификационную категорию  по   специальности
(специальностям):
"Наименование специальности"     
Фамилия
Имя, Отчество              	должность
организация, местонахождение 	

6. Подтвердить высшую квалификационную категорию  по   специальности (специальностям):

"Наименование специальности"
Фамилия
Имя, Отчество              	должность
организация, местонахождение 	

7. Снять квалификационную  категорию  с  присвоением  более  низкой квалификационной категории;

"Наименование специальности"
Фамилия
Имя, Отчество              	должность
организация, местонахождение 	

Заместитель председателя
аттестационной комиссии                                        __________

Ответственный секретарь                                        __________

Председатель экспертной группы                           __________

Члены экспертной группы                                       __________